靈活用工是指全日制勞動用工以外的四種形態(tài)：包含以非全日制用工為代表的時間上的靈活；以勞務(wù)為代表的雇傭形式上的靈活；以業(yè)務(wù)外包為代表的服務(wù)形態(tài)上的靈活；以平臺型用工為代表的就業(yè)形式上的靈活。而承載這些用工形式的平臺，就是我們所說的互聯(lián)網(wǎng)靈活用工平臺目前我國就業(yè)形式隨著市場經(jīng)濟(jì)和信息技術(shù)的迅猛發(fā)展，呈現(xiàn)多元化發(fā)展趨勢，勞動市場供應(yīng)鏈的運(yùn)作模式也相應(yīng)地發(fā)生了轉(zhuǎn)變，從原來的“全職用工市場”中逐漸分化出“靈活用工市場”，用工方式明顯增多。在不久前閉幕的2020年中，就業(yè)問題受到全國代表的強(qiáng)烈關(guān)注，其中熱議的就業(yè)焦點(diǎn)當(dāng)屬“靈活用工”。王填、姚勁波、高小玟等多位人大代表紛紛建議：積推動靈活用工等新模式。從企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的角度來看，在守法合規(guī)的前提下，尋求開源節(jié)流的方法離不開“靈活用工”，靈活用工可以幫助企業(yè)節(jié)省不必要的人力成本開支，將人力物力投入到核心項(xiàng)目的發(fā)展當(dāng)中；從自由職業(yè)者的角度來看，靈活用工就是個人技能知識的勞動交換，利用自己的特長與資源多勞多得，實(shí)現(xiàn)更高價值。平臺經(jīng)濟(jì)下的靈活用工一方面不僅惠及了數(shù)百萬自由職業(yè)者和企業(yè)，給新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)創(chuàng)造出更多、更高水平的就業(yè)機(jī)會；另一方面則是促進(jìn)了區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，給當(dāng)收帶來新增長。哪些崗位適用靈活用工？國有企業(yè)改制后所使用的合同制員工。制造業(yè)(操作工、文員、各類技術(shù)人員等)。物業(yè)管理員工(各類技術(shù)人員、保潔員、保安員、園藝師等)。IT互聯(lián)網(wǎng)、管理咨詢、律師、財務(wù)顧問、開發(fā)、設(shè)計、運(yùn)營、等技術(shù)型崗位。服務(wù)性行業(yè)員工(餐飲服務(wù)、客房酒店服務(wù)、家政服務(wù)、物流倉儲、地產(chǎn)、O2O平臺經(jīng)濟(jì)、零售快消、在線教育、、新零售、網(wǎng)紅直播、出行領(lǐng)域等)。靈活用工平臺主要是幫助企業(yè)解決無用工、個稅、公司整體稅收籌劃等問題；對于個人，靈活用工平臺則是幫助一些靈活就業(yè)人員發(fā)展副業(yè)、一部分不愿/不需要重復(fù)繳納的人員獲得更多收入機(jī)會的平臺。這里不得不推薦一個可靠又安全的靈活用工平臺——比安財穗·薪給力靈活用工平臺。它可以承攬企業(yè)的靈活用工需求，作為用工方與承接方的交易樞紐。其整體管理流程是企業(yè)將任務(wù)發(fā)包到靈活用工平臺，平臺將任務(wù)分包給個人。從而形成發(fā)包—總包—個人承包的合作模式。在這一過程中，幫助企業(yè)，同時幫助個人代繳個稅等等，是當(dāng)下合理合法的新選擇。1、互聯(lián)網(wǎng)時代用工形式發(fā)生改變是根本原因互聯(lián)網(wǎng)平臺型用工，以外賣/快遞/網(wǎng)約車為典型，用人需求急劇膨脹，動輒數(shù)十萬、百萬級別的用人規(guī)模，對成本壓縮、風(fēng)險等的要求亟需更加靈活的用人形式?；ヂ?lián)網(wǎng)主播、網(wǎng)紅，收入急劇膨脹，也在尋找新的方式。知識付費(fèi)、在線、在線教育等互聯(lián)網(wǎng)平臺和各種設(shè)計、技術(shù)平臺的不斷涌現(xiàn)，傳統(tǒng)方式代繳勞務(wù)所得所需的稅費(fèi)會導(dǎo)致平臺競爭力下降，對新型結(jié)算方式的需求也很迫切。靈活用工，滿足了上述的一切需求。2、靈活用工是非常理想的工具，也是傳統(tǒng)行業(yè)的需求企業(yè)對于的需求是長期、持續(xù)存在的。對普通企業(yè)而言，靈活用工，可以讓企業(yè)更加合理合法的使用未簽勞動合同的“非正式員工”，無需繳納五險一金，人員增裁更隨意，順帶還解決了財稅和個稅繳納的問題，一切都是合法合規(guī)的，是不是很棒？這也是靈活用工從互聯(lián)網(wǎng)平臺型用工，快速到傳統(tǒng)行業(yè)的根本原因。3、行業(yè)準(zhǔn)入門檻低，缺乏地方開辟優(yōu)稅園區(qū)幾乎零成本；企業(yè)入駐優(yōu)稅園區(qū)，享受返稅政策幾乎沒有要求；市場上大把的結(jié)算系統(tǒng)軟件可以使用，目前市場上從事靈活用工結(jié)算的企業(yè)是數(shù)以千計的，利益、風(fēng)口以及自身行業(yè)需求，加上稅務(wù)缺乏的依據(jù)和手段，與其說靈活用工在當(dāng)代爆發(fā)，不如說是亂象叢生，各顯神通。靈活用工平臺的優(yōu)勢：1、企業(yè)通過平臺與個人建立商業(yè)合作關(guān)系，合法降低企業(yè)的成本；2、企業(yè)端可通過薪給力用工平臺對私所有支出均可取得6%，抵扣稅負(fù)低至2.36%，解決問題；3、收款人端均按0.5～1%代征個稅，且不參與匯算清繳，合法合規(guī)。

公司是一家完全自主研發(fā)、設(shè)計、銷售的高科技互聯(lián)網(wǎng)公司，針對全國各行業(yè)需求私人訂制設(shè)計開發(fā)互聯(lián)網(wǎng)+微信營銷分銷商城和新零售商業(yè)模式。公司主要新零售和傳統(tǒng)O2O商業(yè)模式為核心，結(jié)合微信分銷系統(tǒng)和微商管理軟件以及各種微信應(yīng)用，app、小程序、H5、等互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)、全面協(xié)助傳統(tǒng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)線上線下轉(zhuǎn)型互聯(lián)網(wǎng)+。公司核心團(tuán)隊都擁有多年技術(shù)開發(fā)和市場營銷網(wǎng)絡(luò)經(jīng)驗(yàn)，憑借自身開發(fā)技術(shù)和多元化的業(yè)務(wù)經(jīng)營、人才網(wǎng)絡(luò)，帶領(lǐng)傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)向互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域，實(shí)現(xiàn)了線上線下共同發(fā)展。公司具有高度團(tuán)隊精神、創(chuàng)新精神、敬業(yè)精神、責(zé)任意識、講究效率的員工是公司的財富；建立以服務(wù)顧客為導(dǎo)向的終目標(biāo)，與客戶建立長久的合作伙伴關(guān)系、實(shí)現(xiàn)雙贏，是公司的。公司創(chuàng)始人是廣東省早的一批微信分銷系統(tǒng)參與者和設(shè)計者，全國擁有幾千家合作成功經(jīng)典案例，為微商及O2O和傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型、發(fā)展做出了特有的貢獻(xiàn)，成就了批創(chuàng)業(yè)者和企業(yè)家。主營業(yè)務(wù)：小程序、app、微信服務(wù)號、H5網(wǎng)頁；產(chǎn)品包括：新零售微商城、微商管理平臺、微信分銷系統(tǒng)，消費(fèi)管理軟件、、O2O實(shí)體銷售、導(dǎo)航、預(yù)約、紅包、互聯(lián)網(wǎng)回收，互聯(lián)網(wǎng)預(yù)約，微營銷軟件、聽書答題教育系統(tǒng)，絲等等。把企業(yè)從傳統(tǒng)渠道變成電商、微商、分銷方向發(fā)展，使得寶媽級別人物都可以全民創(chuàng)業(yè)，符合國家政策。現(xiàn)如今通過微信平臺等互聯(lián)網(wǎng)平臺讓企業(yè)能夠掌握大數(shù)據(jù)，實(shí)現(xiàn)F2C +O2O +B2C+C2C +B2B結(jié)合，門店O2O線上線下結(jié)合、實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)者和代理商零物流、零庫存、零風(fēng)險創(chuàng)業(yè)。使得整個銷售渠道扁平化、智能化。我們開發(fā)的互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)平臺吸引了北京、天津、河南、上海、浙江、廣西、廣東、深圳、江西、湖南、湖北、云南、西藏等全國各地的產(chǎn)品供應(yīng)商和渠道商以及信息服務(wù)人員加入互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營事業(yè)。服務(wù)過的行業(yè)包括：化妝品、品、食品、、日化用品、母嬰產(chǎn)品、服裝、家居等上百個行業(yè)